Confronto avviato con l’assessore regionale su lotto unico e clausola
Le sigle sindacali Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti e Faisa Cisal hanno incontrato mercoledì 16 aprile l’assessore ai trasporti della Regione Umbria, Francesco De Rebotti, per un primo confronto sul processo relativo alla gara per l’affidamento del servizio di Trasporto pubblico locale (Tpl) su gomma, avviata dalla precedente amministrazione.
Durante il colloquio, i rappresentanti sindacali hanno sottolineato l’importanza di mantenere un’interlocuzione aperta con le istituzioni regionali, valutando positivamente l’approccio partecipativo promosso dal nuovo esecutivo. Le organizzazioni hanno espresso apprezzamento per il metodo adottato, ritenendolo funzionale alla costruzione di un dialogo stabile.
I segretari regionali Ciro Zeno (Filt Cgil), Cristian Di Girolamo (Fit Cisl), Stefano Cecchetti (Uiltrasporti) e Fabio Ciancabilla (Faisa Cisal) hanno ribadito la centralità della tutela occupazionale. Secondo i sindacati, il rispetto dei diritti dei lavoratori coinvolti deve rappresentare un elemento imprescindibile nel futuro assetto del servizio. A tal proposito, è stato rilanciato il sostegno alla soluzione del lotto unico, considerata preferibile per garantire continuità contrattuale, condizionata all’introduzione di una clausola sociale rafforzata.
Inoltre, le sigle hanno manifestato la propria preferenza per un possibile ritorno alla gestione in house del Tpl, soluzione che – secondo quanto affermato – potrebbe rafforzare il controllo pubblico e garantire maggiore coerenza tra servizio offerto e diritti dei lavoratori. Tuttavia, è stato riconosciuto che tale ipotesi richiede un’attenta valutazione politica, tecnica e sociale.
L’assessore De Rebotti ha confermato che le riflessioni in corso saranno sottoposte alla presidente della giunta regionale e all’intero esecutivo, in un’ottica di condivisione ampia che coinvolgerà anche le parti sociali.
Le organizzazioni sindacali hanno infine annunciato l’intenzione di proseguire il confronto in modo continuativo, offrendo il proprio contributo tecnico e sindacale. L’obiettivo dichiarato è quello di accompagnare il percorso di riforma del Tpl in Umbria, contribuendo a migliorare qualità e sostenibilità economica del servizio.
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